Lastik işkolu yeni dönem toplu iş sözleşmesi taslağını sunmak üzere 24 Ocak 2022 Pazartesi günü saat 11.00’da sendikamızın Kocaeli’nde bulunan oteli TRYP By Wyndham’da basın toplantısı düzenlendi. Toplantıya sendikamızın Genel Merkez Yönetim Kurulu, Kocaeli ve Adapazarı şube yöneticileri ve işyeri sendika temsilcileri katıldı. Kocaeli’nin yerel, yazılı ve sözlü basın organlarının ve ulusal basın organlarının temsilcileriyle gerçekleştirilen toplantıda Genel Başkanımız Alaaddin Sarı ‘’Lastik İşkolunda Gelişme Eğilimleri ve Toplu Sözleşme Politikaları’’ konulu bir sunum yaptı.
Sendikamızın örgütlü bulunduğu Goodyear Lastikleri T.A.Ş., Brisa Bridgestone Sabancı Lastik San. ve Tic. A.Ş., Prometeon Turkey Endüstriyel ve Ticari Lastikler A.Ş. ve Pirelli Otomobil Lastikleri A.Ş. işyerleri için yeni dönem toplu iş sözleşmesi tekliflerimiz hazırlanarak işverenlere sunuldu.
Toplu sözleşme tekliflerimiz, üyelerimize dağıtılan talep formlarında belirtilen taleplerin sendikamızın temsilci ve yöneticileri tarafından değerlendirilmesi sonucunda hazırlandı. Yaklaşık 6.000 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi 01.01.2022 tarihinde yürürlüğe girecek ve 2 yıl süre ile geçerli olacaktır. İşverenlerle yapılan ön görüşmeler sonucunda toplu sözleşme görüşmelerinin 2022 yılı Şubat ayının ilk yarısı içinde başlatılması bekleniyor.
Brısa, Pirelli,Prometeon ve Goodyear işyerlerinde çalışan destek ve üretim işçisi üyelerimiz için yeni dönem toplu iş sözleşmelerimizde yer alan sosyal yardım talepleri, toplu iş sözleşmesinin 1.yılında aşağıdaki şekilde sıralanıyor.
Ayrıca üretim işçisi üyelerimize, toplu iş sözleşmemizin birinci altı ayında %50 oranında; toplu iş sözleşmesinin ikinci altı ayında enflasyon oranına 1.000 TL/Ay eklenerek bulunacak değer kadar, üçüncü altı ayda enflasyon oranına 1.250 TL/Ay; sözleşmenin dördüncü altı ayında ise enflasyon oranına 1.500 TL/Ay eklenerek bulunacak değer kadar ücret zammı talep ediyoruz.
Destek işçisi üyelerimize ise toplu iş sözleşmesinin birinci altı ayında iş gruplarına göre yapılacak ücret düzenlemesinin ardından %50 oranında; ücret düzenlemelerinin sonunda ortalama %86 oranında ücret zammı teklif ediyoruz. Toplu iş sözleşmemizin ikinci altı ayında destek hizmetlerinde çalışan üyelerimize enflasyon oranına 1.000 TL/Ay eklenerek bulunacak değer kadar, üçüncü altı ayda enflasyon oranına 1.250 TL/Ay; sözleşmenin dördüncü altı ayında ise enflasyon oranına 1.500 TL/Ay eklenerek bulunacak değer kadar ücret zammı talep ediyoruz.
